Команда трьох FIP

Інтерв’ю з командою, опитувальники, вивчення процесів обробки персональних даних, інвентаризація даних та інформаційних систем.
Мета – зрозуміти реальні умови використання персональних даних у компанії.
Результат – загальна карта руху даних, опис основних процесів обробки персональних даних.
Заглиблення у процеси обробки персональних даних. Визначаємо особливості роботи з даними в різних департаментах — Sales, Marketing, HR, Recruitment, Customer Support, IT та інших.
Мета – отримати детальне розуміння процесів кожного відділу для впровадження точкових змін.
Результат – опис процесів обробки персональних даних за департаментами, визначення відповідальних осіб.
Порівняння фактичних процесів компанії з вимогами GDPR. Аналіз правових підстав обробки, строків зберігання даних, міжнародних передач, відносин з підрядниками, заходів безпеки та інших аспекти compliance.
Мета – визначити, які процеси вже відповідають GDPR, а які потребують змін та створюють юридичні ризики.
Результат – GAP Analysis Report із переліком невідповідностей, ризиків та рекомендацій щодо їх усунення.
Формування практичного плану впровадження змін. Визначаємо пріоритети, послідовність робіт, відповідальні департаменти та строки реалізації. Розділяємо критичні зміни й завдання планового розвитку compliance.
Мета – перетворити результати аудиту на конкретний план дій.
Результат — GDPR Compliance Roadmap із завданнями, пріоритетами, строками та відповідальними.
Підготовка юридичної документації: Privacy Notices, Data Processing Agreements, RoPA, політики та процедури обробки даних, регламенти реагування на запити суб’єктів даних та інциденти а також інша документацію на підставі аудиту.
Мета – сформувати належну документальну основу GDPR Compliance з урахуванням реальних процесів компанії.
Результат – комплект GDPR документації, адаптований під бізнес-модель, департаменти та процеси компанії.
Налаштування процесів отримання та управління згодами, видалення й зберігання даних, обробки запитів суб’єктів, взаємодії з підрядниками та реагування на інциденти. Працюємо безпосередньо з відповідальними командами.
Мета – забезпечити, щоб вимоги GDPR працювали в щоденній діяльності компанії, а не залишалися лише в документах.
Результат – оновлені бізнес-процеси, впроваджені процедури та практичні механізми виконання вимог GDPR.
Проведення практичного навчання для співробітників з урахуванням специфіки їхніх функцій. Пояснення нових правил роботи, відповідальності команд і типових ризикових ситуацій та відповідних дій.
Мета – навчити співробітників правильно працювати з персональними даними та застосовувати впроваджені процедури на практиці.
Результат – підготовлені команди, навчальні матеріали, задокументований тренінг та зрозумілі правила роботи з персональними даними.
Моніторинг змін законодавства та розвиток GDPR Compliance Program. Робота з новими продуктами й процесами, запитами суб’єктів даних, інцидентами та перевірками. Проведення планових перевірок департаментів
Мета – підтримувати відповідність GDPR в умовах постійних змін бізнесу, технологій та регуляторних вимог.
Результат – діюча GDPR Compliance Program із регулярним контролем, оновленням процесів та постійною підтримкою бізнесу.